По словам руководителя проекта Валентины Шилиной, честный работодатель никогда не потребует от кандидата оплаты спецодежды или курсов — все расходы по закону лежат на компании. Тревожным сигналом должна стать вакансия с неправдоподобно высокой зарплатой за простую работу, например, за несколько часов удаленного труда в день. Особую осторожность стоит проявлять при предложениях «выкупать» товары на маркетплейсах для повышения рейтинга продавцов: после перевода средств на карту мошенники обычно блокируют контакты.
Перед откликом на вакансию эксперты советуют проверять компанию через сервис ФНС «Проверь себя и контрагента». Если организация отсутствует в реестрах юридических лиц, от общения лучше отказаться. Также будьте бдительны с доменами сайтов — аферисты часто подменяют одну букву в названии, чтобы выманить пароли или данные карт. Никогда не устанавливайте по просьбе «работодателя» сторонние приложения для тестовых заданий: они могут записывать экран и передавать доступ к мобильному банку. Всю конфиденциальную информацию стоит передавать только при официальном подписании документов в отделе кадров.
Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!