С начала 2026 года ряды подмосковных медучреждений пополнили 155 специалистов, пришедших по рекомендации коллег. Программа «Приведи друга» позволяет действующим сотрудникам финансово стимулировать приход новых кадров, закрывая острые потребности в персонале как среди врачей, так и среди среднего медперсонала в государственных больницах региона.
Министр здравоохранения Московской области Максим Забелин уточнил, что среди новых сотрудников 66 человек заняли врачебные должности, а еще 89 составили средний медицинский персонал. Такая поддержка опытных кадров остается фундаментом системы здравоохранения, обеспечивая преемственность и качество помощи пациентам.Система выплат устроена поэтапно: половину премии за привлечение коллеги сотрудник получает сразу после трудоустройства, вторую часть — спустя три месяца работы новичка. Условием участия в программе является полная занятость на основном месте работы, при этом приглашенный специалист не должен был числиться в штате государственных клиник Подмосковья в течение предыдущего полугода. Помимо этой инициативы, в регионе продолжают работать программы «Социальная ипотека», «Земский доктор» и «Земля врачам».

Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!