Бизнес назвал дефицит кадров главным препятствием для роста

Кадровый голод стал острее санкционного давления для российских предпринимателей. Согласно опросу участников и телезрителей Делового завтрака Сбербанка на ПМЭФ-2026, именно нехватка квалифицированных сотрудников, дорогие кредиты и сжатие потребительского спроса сегодня тормозят развитие компаний, отодвигая внешние ограничения на второй план в списке реальных угроз для экономики.

Герман Греф представил результаты интерактивного исследования, в котором респонденты самостоятельно определяли главные барьеры для бизнеса без навязанных вариантов ответов. Лидером антирейтинга оказалась нехватка персонала: этот фактор выделили 55% опрошенных. Следом за ним расположились высокая стоимость заемного финансирования, набравшая около 30% голосов, и падение спроса, которое беспокоит 15% аудитории.

Санкционная политика заняла лишь четвертую строчку в списке вызовов. По словам главы Сбербанка, такая расстановка приоритетов — позитивный сигнал, указывающий на наличие внутренних резервов для стимулирования экономического роста. Предприниматели сместили фокус внимания с внешнеполитического давления на системные структурные проблемы рынка труда и доступности кредитных ресурсов, которые требуют первоочередного внимания для сохранения динамики производства.