Схема обмана часто начинается с сообщения в мессенджере, где «иностранный работодатель» предлагает вакансию, идеально подходящую под опыт кандидата. В истории московского менеджера, потерявшего 270 тысяч рублей, аферисты создали полноценную имитацию визовой поддержки. Жертву убедили открыть счет на криптоплатформе для подтверждения платежеспособности, после чего все контакты были оборваны. Похожий сценарий разыграли в Тюмени: школьницам предложили «работу» в офисе, но под конец инструктажа потребовали оплатить доступ к системе.
Эксперт по кибербезопасности Антон Редозубов отмечает, что подобные вакансии-пустышки стали глобальной угрозой. Мошенники используют их для сбора массивов личных данных, которые позже продаются в даркнете, или для вербовки «дропов» — людей, которых невольно делают соучастниками обналичивания украденных средств. Основные индикаторы опасности остаются неизменными: обещание аномально высокого дохода при минимуме усилий, психологическое давление с требованием срочного ответа и любые просьбы перевести деньги работодателю. Легитимная компания никогда не просит соискателя платить за трудоустройство, обучение или документы. Чтобы не стать жертвой, необходимо проверять данные организации через официальные реестры налоговой службы и сохранять критическую дистанцию при любом онлайн-общении с потенциальным нанимателем.

Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!